สังคมศาสตร์ รัฐศาสตร์ การเมือง เศรษฐศาสตร์ >>
องค์การแรงงานระหว่างประเทศ
(International Labour Organization : ILO)
โดย อังคณา เตชะโกเมนท์
กลุ่มงานมาตรฐานแรงงานระหว่างประเทศ
สำนักพัฒนามาตรฐานแรงงาน
หัวข้อมาตรฐานแรงงานระหว่างประเทศของ ILO
เพื่อให้ประเทศสมาชิกคำนึงถึงความยุติธรรมทางสังคม และเคารพในสิทธิขั้นพื้นฐานของคนงาน ILO จึงได้กำหนดมาตรฐานแรงงานระหว่างประเทศขึ้นมา เพื่อให้ประเทศสมาชิกได้นำไปปฏิบัติ เนื้อหามาตรฐานแรงงานระหว่างประเทศของ ILO แบ่งออกเป็น 22 หัวข้อ ได้แก่
- เสรีภาพในการสมาคม การร่วมเจรจาต่อรอง และแรงงานสัมพันธ์ (Freedom of association, collective bargaining, and industrial relations)
- แรงงานบังคับ (Forced labour)
- การขจัดการใช้แรงงานเด็ก และการคุ้มครองเด็กและผู้เยาว์ (Elimination of child labour and protection of children and young persons)
- โอกาสและการปฏิบัติที่เท่าเทียมกัน (Equality of opportunity and treatment)
- การร่วมปรึกษาหารือไตรภาคี (Tripartite consultation)
- การตรวจแรงงานและการบริหารแรงงาน (Labour administration and inspection)
- การส่งเสริมและนโยบายการจ้างงาน (Employment policy and promotion)
- การฝึกอบรมและการแนะแนวอาชีพ (Vocational guidance and training)
- ความมั่นคงในการจ้างงาน (Employment security)
- ค่าจ้าง (Wages)
- เวลาการทำงาน(Working time)
- ความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงาน (Occupational safety and health)
- ความมั่นคงทางสังคม (Social security)
- การคุ้มครองความเป็นมารดา (Maternity protection)
- นโยบายทางสังคม (Social policy)
- คนงานอพยพ (Migrant workers)
- คนประจำเรือ (Seafarers)
- คนงานประมง (Fishermen)
- คนงานท่าเรือ (Dockworkers)
- ชนเผ่าและคนพื้นเมือง (Indigenous and tribal peoples)
- ประเภทเฉพาะของคนงาน (Specific categories of workers)
- บทบัญญัติท้ายบทของอนุสัญญา (Final Articles Conventions)
รูปแบบมาตรฐานแรงงานระหว่างประเทศของ ILO
ILO
กำหนดมาตรฐานแรงงานระหว่างประเทศออกมาหลายรูปแบบด้วยกัน
มีทั้งรูปแบบที่มีสภาพบังคับ และรูปแบบที่เป็นแนวทางซึ่งไม่มีสภาพบังคับ
เรียกโดยรวมว่า ตราสาร (Instruments) ซึ่งตราสารทุกฉบับของ ILO
ได้ผ่านการพิจารณาและรับรองในระบบไตรภาคีแล้ว โดยคณะกรรมการพิเศษเฉพาะด้านต่าง ๆ
หรือโดยที่ประชุมใหญ่แรงงานระหว่างประเทศ
โครงสร้างของ ILO
หัวข้อมาตรฐานแรงงานระหว่างประเทศของ ILO
อนุสัญญา (Convention)
พิธีสาร (Protocol)
พันธกิจในฐานะประเทศสมาชิก


